mobilitate talente Archives

Mobilitatea talentelor a încetinit în anul ce a precedat T4 din 2024, însă a înregistrat o intensificare pe segmente foarte precise din tech, precum AI, unde s-a dublat. Principalele trei țări magnet pentru persoanele înalt calificate în domenii...

11 mai, 2025

Aproape jumătate din angajatorii de la nivel global au dificultăţi în recrutarea personalului necesar, iar 74% se confruntă cu întârzieri în ocuparea poziţiilor de top management, conform unui studiu la nivel global realizat de EY care atrage atenția...

6 mai, 2025

Cursa pentru talente – 89.000 de carduri albastre emise în UE pentru înalt calificați – Germania a adoptat 80% din aceștia. La nivel global, SUA rămân cele mai atractive

mai 11, 2025

Mobilitatea talentelor a încetinit în anul ce a precedat T4 din 2024, însă a înregistrat o intensificare pe segmente foarte precise din tech, precum AI,

Studiu EY la nivel global: „Cererea de talente nu a fost niciodată mai mare” – 74% din angajatori reclamă întârzieri chiar și de un an în acoperirea poziţiilor de top management

mai 6, 2025

Aproape jumătate din angajatorii de la nivel global au dificultăţi în recrutarea personalului necesar, iar 74% se confruntă cu întârzieri în ocuparea poziţiilor de top

Cursa pentru talente – 89.000 de carduri albastre emise în UE pentru înalt calificați – Germania a adoptat 80% din aceștia. La nivel global, SUA rămân cele mai atractive

mai 11, 2025

Mobilitatea talentelor a încetinit în anul ce a precedat T4 din 2024, însă a înregistrat o intensificare pe segmente foarte precise din tech, precum AI,

Studiu EY la nivel global: „Cererea de talente nu a fost niciodată mai mare” – 74% din angajatori reclamă întârzieri chiar și de un an în acoperirea poziţiilor de top management

mai 6, 2025

Aproape jumătate din angajatorii de la nivel global au dificultăţi în recrutarea personalului necesar, iar 74% se confruntă cu întârzieri în ocuparea poziţiilor de top

cursdeguvernare

mobilitate talente

Cursa pentru talente – 89.000 de carduri albastre emise în UE pentru înalt calificați – Germania a adoptat 80% din aceștia. La nivel global, SUA rămân cele mai atractive

Studiu EY la nivel global: „Cererea de talente nu a fost niciodată mai mare” – 74% din angajatori reclamă întârzieri chiar și de un an în acoperirea poziţiilor de top management

Cursa pentru talente – 89.000 de carduri albastre emise în UE pentru înalt calificați – Germania a adoptat 80% din aceștia. La nivel global, SUA rămân cele mai atractive

Studiu EY la nivel global: „Cererea de talente nu a fost niciodată mai mare” – 74% din angajatori reclamă întârzieri chiar și de un an în acoperirea poziţiilor de top management

Cursa pentru talente – 89.000 de carduri albastre emise în UE pentru înalt calificați – Germania a adoptat 80% din aceștia. La nivel global, SUA rămân cele mai atractive

Studiu EY la nivel global: „Cererea de talente nu a fost niciodată mai mare” – 74% din angajatori reclamă întârzieri chiar și de un an în acoperirea poziţiilor de top management

știri

cursdeguvernare

©Copyright - SC Varianta Media SRL

Lucrăm momentan la conferința viitoare.